ACCOMPAGNEMENT


L'insertion sociale et professionnelle d'une personne conditionne son insertion globale.
Il n'est pas envisageable de réussir une insertion professionnelle durable si les problèmes sociaux ne sont pas en voie d'être solutionnés (logement, santé, budget, famille etc.)

L'insertion professionnelle est le cœur de métier de Rivages Propres. Ce métier requiert :
- Des qualités : rigueur, écoute, patience, psychologie, capacité à travailler en équipe etc.
- Des axes de travail : mobilité, relations avec les entreprises, formations, outils de recherche d'emploi, communication et suivi "après Rivages Propres".

 

Depuis 1991, Rivages Propres a pour objectif de permettre à des personnes en grande difficulté sociale et/ou professionnelle de se situer au regard du monde du travail et de retrouver une identité sociale et professionnelle.
L'entrée dans la structure permet une resocialisation et une remobilisation par une réadaptation :

  • aux horaires
  • à une cadence de travail
  • à une hiérarchie
  • au respect des consignes
  • à la recherche d'emploi
 

Afin d'aider les salariés dans leur insertion, l’association leur propose un contrat de travail aidé dans le secteur de l’environnement ou du bâtiment.
En s'appuyant sur les chantiers, notre équipe accompagne les salariés en insertion, afin de les aider à réaliser leur projet professionnel.

> ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL
Nous travaillons avec chaque personne sur un projet professionnel afin de leur permettre de trouver une solution emploi à la sortie de l'association.
Dès l'entrée à Rivages Propres, un bilan diagnostic est effectué avec un chargé de mission insertion. Il définit les objectifs ainsi que les étapes du parcours d'insertion sociale et professionnelle (bilan de compétences, formations,  évaluation en milieu de travail etc.) Ce bilan permet :

  • De vérifier ou de réorienter le projet professionnel
  • D'évaluer les compétences
  • De former, si nécessaire, la personne sur le métier choisi

    En collaboration avec différents partenaires, l'association propose aux salariés des outils, des ateliers ou des formations leur permettant d'acquérir plus d'aisance et de compétences.
  •   > FORMATIONS INTERNES

    • Formations techniques

    Elles sont réalisées au sein de Rivages Propres tout au long du contrat de travail. Elles permettent aux salariés d'acquérir des compétences, de participer concrètement à la réalisation des chantiers et de reprendre confiance en soi en se sentant utile et capable de faire.

     

     
    • Formations sécurité

    Les formations en lien avec la sécurité (SST, travail sur échafaudage...) sont indispensables à la bonne marche des chantiers. Un de nos encadrant technique est formé au monitorat Sauveteur Secouriste du Travail (dispensé par l'INRS) ce qui permet de pouvoir effectuer les formations en interne.

     
     

    > ACCOMPAGNEMENT SOCIAL
    L'association Rivages Propres oriente également les personnes en contrats aidés dans leurs démarches sociales telles que :

    • Le logement
    • La CMU
    • Le surendettement
    • L'hygiène
    • La santé